Последние новости подтверждают, что чиновники планируют проиндексировать пенсии в полном объеме в 2017 году, что не заменяет более значительную прибавку к пенсии – участие в программе софинансирования. Данный инструмент позволяет гражданам увеличить будущую пенсию, фактически удваивая свои сбережения за счет государства.
Софинансирование пенсии: последние новости и изменения в 2017 году
Программа софинасирования пенсий позволяет значительно повысить уровень благосостояния пенсионеров. Несмотря на ежегодную индексацию, страховые пенсии не позволяют поддерживать высокие стандарты уровня жизни. При этом государство не имеет ресурсов, которые могли бы обеспечить радикальное повышение выплат. Однако общими усилиями эту проблему можно решить.
Софинансирование позволяет увеличить пенсию всем категориям граждан. Однако наиболее привлекательным данный механизм станет для лиц, которые не принимают участие в накопительной части (рожденные до 1967 года). В результате данная категория сможет самостоятельно влиять на уровень будущей пенсии. Для более молодых россиян программа софинансирования «соперничает» с накопительной пенсией.
Принцип действия программы софинансирования выглядит следующим образом: гражданин ежегодно пополняет свой пенсионный счет на сумму 2-12 тыс. руб. При этом государство перечисляет на счет аналогичную сумму. К примеру, если на увеличение пенсии со стороны будущего пенсионера было направлено 10 тыс. руб., то государство переведет на счет дополнительно 10 тыс. руб. В любом случае дополнительный платеж из бюджета не будет превышать рубеж 12 тыс. руб.
Кроме того, принять участие в данной инициативе могут работодатели, которые будут перечислять на счет соответствующую сумму. При этом компания сможет уменьшить сумму ЕСН и учесть данный платеж в общей сумме затрат.
Несмотря на данные условия, работодатели не спешат финансировать повышение пенсий своим работникам. По итогам прошлого года от граждан поступило около 7,1 млрд руб. в рамках программы софинансирования. При этом организации перечислили менее 130 млн руб.
Принять участие в данной программе могут граждане, которые уже вышли на пенсию. Для участия в программе потребуется предоставить минимум документов:
- соответствующее заявление;
- паспорт;
- свидетельство о пенсионном страховании.
Программа стартовала в 2009 году и ее участниками стали около 8 млн россиян. За весь период действия данной инициативы было перечислено на свои счета около 45,5 млрд руб.
В 2017 году правительству будет испытывать значительные трудности с бюджетом, что может отразиться на изменениях в программе софинансирования пенсий.
Экономический кризис вынуждает чиновников сокращать финансирование пенсионной системы. В текущем году под оптимизацию попала ежегодная индексация пенсий, которая в разы отличалась от прошлогодней инфляции. В целом пенсионная система остается несбалансированной, правительству требуется выделять огромные ресурсы из бюджета для финансирования ПФР. В дальнейшем ситуация будет только усугубляться, учитывая постепенный рост числа пенсионеров.
Представители Минфина подготовили свой проект пенсионной реформы, который в том числе затронет накопительную часть пенсий. Чиновники планируют вовлечь граждан в процесс формирования будущих выплат. На увеличение пенсий может быть направлено до 6% от зарплаты.
Программа софинансирования пенсий полностью отвечает принципам, заложенным в реформе Минфина. В данном случае граждане принимают непосредственное участие в повышении собственных пенсий. Кроме того, для финансирования данной инициативы требуются относительно небольшие средства.
В рамках данной программы по итогам 2015 года в ПФР было направлено 6,8 млрд руб. со стороны государства. Для сравнения, единоразовая выплата пенсионерам в размере 5 тыс. руб., запланированная на начало следующего года, обойдется бюджету в 200 млрд руб.
Проблемой остается относительно низкое число людей, которые воспользовались программой софинансирования. Многие еще не готовы брать на себя ответственность за будущую пенсию, рассчитывая исключительно на помощь со стороны государства. Не способствует использованию данного инструмента продолжающаяся заморозка накопительной части пенсии. В результате подрывается доверие граждан к действующей пенсионной модели.
Программа софинасирования позволяет значительно увеличить уровень будущих пенсий. В рамках данной инициативы государство удваивает дополнительный платеж на пенсионный счет. При этом сумма доплаты должна быть в диапазоне 2-12 тыс. руб.
Учитывая сложную экономическую ситуацию, данный инструмент позволяет вовлечь людей в формирование собственных пенсий, что является необходимым условием для стабилизации действующей пенсионной модели.
Софинансирования пенсии – еще одна мера социальной поддержки граждан, которая дает реальную возможность увеличить размер пенсии с участием государственных средств.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .
Это быстро и БЕСПЛАТНО !
Стать участником проекта можно было до окончания 2019 года. Для этого в период с начала октября 2008 года по конец декабря 2019 нужно было подать заявление. Участником Программы считается гражданин, сделавший до наступления 2019 года первый взнос.
Что это такое?
Проект позволяет получать в будущем пенсионные накопления в повышенном размере.
Это возможно благодаря внесению дополнительных средств самим гражданином, а также государственной финансовой поддержке.
При перечислении на накопительную часть двух тысяч происходит удвоение внесенной суммы – ровно столько же добавит государство.
Прием участников завершился в декабре 2019 года.
Сутью мероприятия является формирование пенсионных накоплений посредством внесения дополнительных страховых платежей, выделения государством аналогичной суммы и перечисления денежных средств работодателем, если он того желает.
Государство для этих целей организовало специальный Фонд национального благосостояния.
Механизм работы программы
При ежегодном перечислении на накопительную часть от двух до двенадцати рублей происходит удвоение в течение десяти лет внесенных средств государством. Таким образом, на индивидуальный счет зачисляется сумма в двойном размере.
Софинансирование не осуществляется при взносе, составляющем меньше 2000 рублей.
Все платежи, поступившие на счет в рамках проекта, участник передает в инвестиционное управление по собственному выбору:
- управляющей компании от государства – Внешэкономбанку;
- коммерческой организации, выполняющей аналогичные функции;
- одному из частных пенсионных фондов.
Важная информация: Если заявление на вступление было подано в период с 05.11.2014 г. по 31.12.2014 г., и гражданин при этом уже являлся получателем любого вида пенсии, внесенные им суммы увеличат пенсионный капитал, но софинансирования при этом уже не будет.
Основание для государственного софинансирования – внесение участником в Пенсионный фонд сумм в размере 2000-12000 рублей за истекший год (дополнительные начисления в любых размерах работодателем не являются основанием). Участником становятся по заявлению, поданному в местное отделение ПФР.
В течение десяти дней после получения заявки из госбюджета в ПФР переводятся деньги, которые размещаются на лицевом счете или перенаправляются в управляющую компанию или частный пенсионный фонд.
Условия вступления
Участником является любой гражданин, который в установленные сроки подал заявление и до конца 2019 года сделал хотя бы один взнос.
Специальные условия действуют для лиц, достигших пенсионного возраста, но еще не обратившихся в ПФР за начислением пенсии согласно ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях».
Таким образом, зачислив на накопительную часть за год 12000 рублей, гражданин с учетом государственной помощи получит на счет 60000 рублей (12000 + 48000).
Данное правило не распространяется на работающих пенсионеров, им вообще нельзя участвовать в Программе.
Гарантии государства
До 04.11.2014 г. государство оказывало поддержку всем лицам, выполнившим условия проекта (подача в сроки заявления, внесение на счет за первый год 2000 рублей).
В соответствии с последними изменениями, переводить деньги на накопительную часть может кто угодно, однако софинансирование будет доступно только определенным категориям граждан:
- тем, кто не получает страховую или ;
- кто не является судьей в отставке и не получает ежемесячное пожизненное содержание.
На пенсию военнослужащих, сотрудников ОВД, УФСИН и ФСКН, а также пожарных ограничение не распространяется.
Граждане, подавшие заявление на участие в Программе до нововведений, по-прежнему могут претендовать на софинансирование, даже если получают пенсию: изменения применимы только к новым участникам проекта.
Нормативное регулирование
- ФЗ от 30.04.2008 г. №56 «О дополнительных взносах на накопительную часть пенсии и государственной поддержке формирования пенсий»;
- ФЗ №345-ФЗ от 04.11.2014 г. о внесении изменений в 56 закон (общие условия для пенсионеров, если они стали участниками до вступления в силу указанного документа).
Если гражданин стал участников после начала действия ФЗ №345, начисления софинансироваться не будут.
Финансовые вопросы софинансирования пенсии в 2019 году
Программа добровольного пенсионного страхования продолжила свое развитие и в 2019 году. По официальным данным, сейчас в ней насчитывается свыше 8 000 000 участников.
Размер и порядок оплаты взносов
Размер взносов колеблется в рамках 2000-12000 рублей.
Платежи можно производить через банк или через работу:
- Через банк. Платежную квитанцию и реквизиты 2019 можно взять в Пенсионном фонде по адресу проживания, в банке или же сформровать на официальном сайте ПФР. Деньги можно перечислять равными частями на протяжении года (например, вносить каждый месяц по тысяче) или разовыми взносами (например, в мае перевести 3000 и еще в ноябре 9000 рублей). Нужно внимательно проверить правильность написания в платежке ФИО и номер СНИЛС. Это нужно для того, чтобы проверить, поступили деньги на лицевой счет в ПФР или нет. Для получения вычета необходимо сделать копию платежного документа.
- Через работодателя. Чтобы выплаты производились через организацию-работодателя, в бухгалтерию нужно подать заявление с указанием суммы ежемесячных платежей по Программе (фиксированную сумму в рублях или в % от ). Если надобность в уплате взносов через работу отпала, в бухгалтерию подается новое заявление.
Налогообложение и вычеты
Участник проекта может получить налоговый вычет с вносимых сумм в размере до 12000 рублей за один год.
Как оформить вычет:
- Через бухгалтерию. Участники Программы могут при оплате взносов через фирму-работодателя оформить вычет в бухгалтерии, не дожидаясь истечения календарного года, как это было раньше. Все что нужно сделать – это подать заявление на получение налогового вычета в бухгалтерию.
- Через ИФНС. Документы на получение вычета подаются в ИФНС по адресу проживания по итогам одного, двух или трех лет.
Для этого нужно подготовить:
- заполненную декларацию (ф. 3-НДФЛ);
- справку о доходах за отчетный период (ф. 2-НДФЛ);
- ксерокопии ИНН и паспорта;
- заявление на оформление налогового вычета (составляется в произвольной форме);
- реквизиты для перевода на счет;
- платежки, удостоверяющие произведение оплаты по Программе;
- справку с места работы с указанием внесенных сумм (если средства переводились через работодателя).
Участие работодателя
Обязательные стороны Программы софинансирования – это непосредственно участник (заявитель) и госаппарат.
Третьей стороной может стать организация-работодатель. На суммы, переводимые работодателем, лимит не устанавливается (но не более 12000 рублей на одного работника).
Выгода такого сотрудничества для фирмы заключается в получении государственных льгот: внесенные в пользу сотрудника средства не облагаются страховыми взносами.
Данное решение организации полностью добровольное, подключиться к Программе можно в любой момент.
Схемы и порядок выплат
Средства можно получить после обращения за назначением:
- пенсии в форме срочной пенсионной выплаты или накопительной суммы;
- единовременной выплаты накопления.
С начала 2019 года изменился порядок получения единовременных выплат из накопленных средств.
Застрахованные граждане, оформившие единовременную выплату, могут повторно за ней обратиться только через пять лет после последнего обращения. Отсчет времени начинается с момента обращения за выплатой, которое было совершено после 01.01.2015 г.
Если в 2019 году никаких обращений за разовыми выплатами не поступало, но были произведены взносы, заявление на выплату можно было подать в 2019 году.
Таким образом, можно получить 48000 рублей при условии внесении максимальных сумм за два предшествующих года.
Выплаты правопреемникам
Все накопления, в т. ч. перечисленные по Программе, могут выплачиваться правопреемникам.
После кончины гражданина, который не оформил пенсию или оформил, но не получил срочную выплату, наследникам переходят все накопления или оставшаяся их часть.
Участник Программы может заранее определить круг преемников своих накоплений, а также распределить между ними конкретные доли.
Чтобы это сделать, нужно написать соответствующее заявление и подать его в Пенсионный фонд. В заявлении указываются ФИО, даты рождения, паспортные данные и адреса всех наследников, а также доли распределения.
При отсутствии заявления преемниками признаются:
- прежде всего, дети (родные и приемные), муж или жена и родители умершего;
- родня по второй линии: брат или сестра, внуки, дедушка или бабушка.
Выплаты в пределах одной очереди производятся в равных частях. Наследники следующей очереди могут претендовать на накопления, только если нет родственников вышестоящей линии.
Пенсионные накопления выплачиваются преемникам в случае, если гражданин скончался:
- до назначения выплат за счет накопленных сумм либо до перерасчета их размеров с учетом дополнительных взносов (исключая материнский капитал, используемый для формирования пенсии);
- после назначения срочного платежа (наследники получают невыплаченные остатки);
- после назначения, но при отсутствии фактического перечисления единовременного платежа (получают родственники умершего, совместно с ним проживавшие, а также нетрудоспособные иждивенцы).
Накопления правопреемникам не передаются, если лицу были установлены выплаты накопительной пенсии (бессрочно).
Чтобы получить деньги, нужно в течение полугода с момента кончины наследодателя обратиться в Пенсионный фонд. Это можно сделать лично, почтой РФ (с заверенным заявлением) или через представителя (с заверенной доверенностью).
При пропуске установленного срока средства можно получить только через суд. При этом указывается уважительная причина, из-за которой вовремя не было совершено обращение.
При подаче заявления в ПФР также представляется паспорт и документ, доказывающий родство с умершим (полный перечень документов определен Правилами выплаты накоплений, утвержденными Постановлением Правительства №710).
Примеры
Пример участия в Программе №1:
Участник перечислил за год 2000 рублей. Правительство дополнительно переводит еще столько же. Таким образом, на счет поступает 4000 рублей за один год. При переводе максимальной суммы (12000 рублей), государство вносит аналогичную сумму. Всего на счете оказывается 24000 рублей.
Пример №2:
Если внесено более 12000 рублей (например, 20000 рублей), государственная помощь все равно составит 12000 рублей, и на счет поступит 32000 рублей.
Вступительное слово А.Дроздова.
Добрый день, уважаемые читатели РБК, пользователи Интернета! Я приветствую вас от лица Пенсионного фонда Российской Федерации. В Пенсионный фонд поступает много обращений граждан по вопросам государственного пенсионного обеспечения, но сегодня тема нашей конференции – «Реализация федерального закона «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений". Закон предоставляет новые возможности для граждан по увеличению своих пенсионных накоплений. Он рассчитан на 10 лет, в течение которых государство софинансирует добровольные страховые взносы граждан в накопительную часть пении. Такое же право имеют и работодатели. Пенсионный фонд РФ осуществляет реализацию этого закона. Мы считаем, что закон достаточно выгоден для граждан, и советуем всем не откладывать "в долгий ящик" вступление в программу софинансирования взносов. Актуальность сегодняшней темы связана с тем, что написать заявление о вступлении в программу можно уже с 1 октября текущего года.
Т.Иванова (Москва): Какую максимальную сумму можно накопить за счет государственного софинансирования?
А.Дроздов: Закон рассчитан на 10 лет. Гражданин может вступить в систему обязательного пенсионного страхования с 1 октября 2008г. по 1 октября 2013г. и платить страховые взносы, получая при этом софинансирование в течение 10 лет, то есть до 2023 г. Максимальной суммой для софинансирования со стороны государства является 12 тыс. руб. в год для большинства граждан, а для тех, кто уже достиг пенсионного возраста, но не обращался за установлением трудовой пенсии, - 48 тыс. руб. в год. Соответственно, максимальная сумма государственного софинансирования для первой категории будет 120 тыс. руб., а для второй - 480 тыс. руб., если они в течение 10 лет будут участвовать в этой программе. И еще есть возможность участвовать в этой программе для работодателей.
Е.Боровков (Санкт Петербург): Государство будет софинансировать мои взносы 10 лет. Если так случится, что меня не станет раньше окончания этого срока, что станет с моими пенсионными накоплениями?
А.Дроздов: К тем пенсионным накоплениям за счет софинансирования применяется то же законодательство, что и к пенсионным накоплениям в соответствии с федеральным законом о накопительной части трудовой пенсии. А именно: если к моменту смерти гражданину не была назначена накопительная часть трудовой пенсии, то его ближайшие родственники смогут наследовать накопленную сумму. Если же накопительная часть пенсии была назначена, то этим правом наследники воспользоваться не смогут.
Д.Тюрин (Псков): Насколько я понял, мне не обязательно самому нести заявление на софинансирование в Пенсионный фонд - я могу это сделать через своего работодателя. Может ли мой работодатель мне в этой услуге отказать?
А.Дроздов: Вы можете сделать это через своего работодателя. Более того, я хотел бы отметить, что, по закону, если у работодателя более 100 работников, то Пенсионный фонд заключает с этим работодателем соответствующее соглашение об электронном обмене. ПФ РФ заключено в настоящее время более 120 тыс. таких соглашений, поэтому удобнее всего вступить в программу софинансирования через работодателя. В этом случае вам не нужно будет идти в отделение Пенсионного фонда, а работодатель просто направит нам ваше заявление с электронной подписью. По закону, работодатель это сделать обязан в течение трех дней после предоставления вашего заявления. Все споры могут быть рассмотрены в судебном порядке. В течение 10 дней после получения вашего заявления территориальный орган Пенсионного фонда должен вас проинформировать о том, что оно принято или не принято. Кроме того, есть иные возможности направления вашего заявления в Пенсионный фонд. Заявление можно заверить в установленном порядке и передать с вашим доверителем или через трансфер-агента.
Н.Леонова (Москва): Если я добровольно отчислила на свой пенсионный накопительный счет определенную сумму, могу ли рассчитывать на вычет этой суммы из своего подоходного налога?
А.Дроздов: Да. По закону эта сумма может быть включена в те 120 тыс. руб. налогового вычета, которые по Налоговому кодексу имеет право гражданин на отдельные цели (например, учеба, медицинское страхование и т.д.). Кроме того, не подлежат налогообложению подоходным налогом взносы на софинансирование пенсии и взносы работодателя в сумме не более 12 тыс. руб. в год (если работодатель софинансирует пенсионные накопления работника).
В.Герасимов (Нижний Новгород): Если работодатель подключается к программе государственного софинансирования, то речь идет уже не об удвоении, а об утроении моего собственного взноса?
А.Дроздов: Здесь все зависит от щедрости работодателя. Дело в том, что если государственное софинансирование ограничено пределами в 12 тыс. в год для для большинства граждан и 48 тыс. руб. в год для тех, кто достиг пенсионного возраста, но не обратился за назначением ни одной из частей трудовой пенсии, то для работодателя таких пределов нет. Для работодателя есть стимулы, которые состоят в том, что не облагается единым социальным налогом сумма не более 12 тыс. руб. на одного работника и не более 12% от суммы расходов на оплату труда. Других ограничений для работодателя нет. Поэтому вы можете не только удвоить и утроить, но и значительно увеличить свою сумму, если работодатель согласится на это.
В. Антонов (Екатеринбург): Я пенсионер. Могу ли я участвовать в программе софинансирования? Если да, то когда я получу прибавку к своей пенсии?
А.Дроздов: Особенностью программы софинансирования пенсии является то, что в ней могут участвовать все категории граждан, в т.ч. и люди старшего поколения, и те, кто не имеет накопительной части трудовой пенсии. Поэтому пенсионеры также могут участвовать в программе софинансирования на общих основаниях. Государство софинансирует их отчисления а накопительную часть пенсии в пределах 12 000 руб. в год. Т.е. индивидуальный счет гражданина в Пенсионном фонде может за год суммарно пополниться на сумму до 24 000 рублей в год.
Г.Романов (Пенза): На какой счет производить перечисления добровольных взносов? Где реквизиты брать?
А.Дроздов: Пенсионным фондом РФ изготавливаются типовые бланки квитанций, имеющие соответствующий штрих-код, которые можно получить в территориальных органах ПФ РФ. Там будет номер банковского счета, а вам останется только написать номер вашего лицевого счета и фамилию, имя, отчество.
С.Зубков (Москва): Моей жене 42 года, она не работает и, по-видимому, уже не будет работать. Могу я сам за нее перечислять взносы в накопительную часть пенсии? Будет ли государство ей доплачивать вместе со мной?
А.Дроздов: Закон не исключает такой возможности, и таких ограничений не установлено. Вы смело можете выплачивать взносы за свою неработающую супругу, и она будет формировать накопительную часть своей пенсии, и при достижении пенсионного возраста (если она его еще не достигла) ей будет выплачиваться соответствующая пенсия.
С.Норкина (Пушкино): Взносы по софинансированию надо платить одной платежкой сразу за весь год или можно равными долями каждый месяц?
А.Дроздов: Мы предполагаем, что гражданину будет выдано 12 бланков квитанций об уплате, но гражданин сам может принять решение, как именно платить. Если уплата взносов осуществляется через работодателя, то лучше всего это делать ежемесячно. Перерасчет, зачисление на лицевой счет граждан этих сумм и направление их в соответствующие управляющие компании осуществляется фондом ежеквартально. Вы можете уплатить и одной суммой, уплата производится по выбору гражданина. Главное - необходимо иметь в виду, что если совокупный объем платежей в течение года будет менее 2 тыс. руб., вы не получите государственного софинансирования.
Анатолий Борисов (Москва) Если я не достиг пенсионного возраста, но обратился за досрочной трудовой пенсией, могу ли я получить софинансирование соотношении 1:4?
А.Дроздов:На государственное софинансирование в размере 1:4 могут рассчитывать граждане, которые не обращались за установлением ни одной из частей трудовой пенсии. Если Вы уже получаете пенсию, то можете рассчитывать на софинансирование на общих основаниях – 1:1.
Д.Габов (Москва): Как работник узнает, что взносы действительно перечислены?
А.Дроздов: Информацию о состоянии своего лицевого счета в Пенсионном фонде гражданин может получить в рамках ежегодного информирования населения о состоянии их лицевых счетов. Пенсионный фонд ежегодно рассылает гражданам соответствующие извещения. В случае необходимости можно прийти в территориальное управление ПФ РФ и поинтересоваться состоянием своего лицевого счета.
С.Белов (Тамбов): Будет ли государство софинансировать накопительную часть пенсии, если человек внес деньги на накопительную часть пенсии в текущем году, а в конце года умер?
А.Дроздов: Софинансирование ваших добровольных взносов осуществляется на следующий год, по истечении года, когда были уплачены взносы, в течение I полугодия. При этом ПФ РФ направляет информацию обо всех уплаченных взносах в Минфин РФ. Как я уже говорил ранее, пенсионные накопления в случае, если они не были учтены в назначенной вам пенсии, наследуются вашими ближайшими родственниками. Государство будет софинансировать такие взносы, но необходимо будет дождаться следующего года.
Б.Кольцов (Новгородская обл.): По новому закону я как работодатель могу сам организовать для своих сотрудников дополнительные пенсионные выплаты. Получаю ли я в этом случае какие-либо льготы от государства?
А.Дроздов: Для работодателей при их участии в софинансировании накопительной части пенсии граждан законом предусмотрена льгота по налогообложению в части ЕСН, на взносы, уплачиваемые за каждого работника в пределах 12 тыс. руб. на человека. И при этом совокупная сумма платежей по данной статье не должна превышать 12% от суммы расходов предприятия на оплату труда.
А.Сергиенко: Сейчас по ТВ крутят ролики Пенсионного фонда, в которых молодежь призывают подумать о будущей пенсии. Вы действительно считаете, что в этом есть смысл? Сегодня мне 27 лет, и даже если я буду 10 лет платить, через 10 лет мне будет только 37, а до пенсии, как до Луны. Ваши комментарии, пожалуйста.
А.Дроздов: Мы считаем, что эта программа выгодна также и для молодежи. Во-первых, в нее можно войти в любом возрасте и открыть свой лицевой счет, начать формировать свои пенсионные накопления. Во-вторых, ежегодно на сумму взноса, по сути, вы получаете на свои 12 тыс. руб. доход в размере 100% годовых. В-третьих, эта программа позволяет дать старт такому хорошему начинанию, как забота о своих пенсионных накоплениях загодя. Кроме того, в течение 10 лет на эти средства будет начислен соответствующий инвестиционный доход. Поэтому мы считаем, что эта программа достаточно выгодна и что молодежи следует участвовать в этой программе. По окончании этой программы в зависимости от того, где вы будете работать, вы сможете уже применять другие схемы увеличения своих пенсионных накоплений.
Орлов (Санкт-Петербург): Дает ли государство гарантии, что через пять лет все или большую половину добровольных взносов не поглотит инфляция?
А.Дроздов: Есть косвенные гарантии, которые связаны с тем, что, во-первых, у вас есть возможность выбрать управляющую компанию, которая управляет накопительной частью Вашей трудовой пенсии. Инвестиционная декларация, то есть те инструменты, в которые имеет право вкладывать государственная управляющая компания, наиболее консервативны. Я могу привести пример, что сейчас инвестиционная декларация компании предусматривает государственные ценные бумаги, депозиты и ипотечные госбумаги, гарантированные государством. Но при этом вы получаете достаточно консервативный доход. Негосударственные пенсионные фонды и управляющие компании, в которые вы можете перевести свои деньги, должным образом лицензируются и контролируются Федеральной службой по финансовым рынкам. Здесь вы сможете определить тот уровень риска и тот уровень дохода, который вы хотите получить при размещении своих пенсионных накоплений.
Надежда Петровна (Чебоксары): Если я начну перечислять взносы в накопительную часть пенсии прямо с января 2009г., когда государство приступит к софинансированию? Не получится ли так, что я плачу, а государство - нет?
А.Дроздов: Законом установлена достаточно жесткая процедура: после окончания года мы должны будем в апреле следующего года предоставить Минфину соответствующую заявку, и Минфин в мае должен будет направить нам деньги по софинансированию. Ваши опасения напрасны, законом предусмотрена обязанность Минфина софинансировать, источником является Фонд национального благосостояния, который, как вы знаете, имеет достаточный объем, поэтому мы считаем, что здесь сбоев не будет.
А.Козин (Башкортостан): Кто такие трансфер-агенты и почему они тоже причастны к программе госсофинансирования пенсии? Они деньги, что ли, крутят?
А.Дроздов: Трансфер-агенты - это организации, с которыми у ПФ РФ заключены соглашения об электронном обмене и взаимном удостоверении подписей. Это удобная форма для граждан, чтобы не приходить лично в отделения ПФ РФ. Такими трансфер-агентами являются, как правило, негосударственные пенсионные фонды, в которых граждане держат свои пенсионные накопления, кредитные организации, почта. Информацию о таких трансфер-агентах можно получить в отделениях ПФ РФ на местах.
О.Анисимова (Москва): Я живу в Москве, а прописана на родине, в Новосибирске. Можно мне в Москве подать заявление? В Новосибирск ради этого я точно не поеду.
А.Дроздов: Подать заявление можно в любом месте, поскольку информация о вашем лицевом счете доступна отделению Пенсионного фонда, который находится в любой точке России. Вы можете прийти в ближайшее отделение с заявлением. Единственный момент: вы должны будете сообщить адрес, куда вам должен будет поступить ответ.
Е.Никаноров (Тамбов): Накопительную часть пенсии вообще в стране начнут выплачивать не раньше 2013г. На программу софинансирования этот срок тоже распространяется?
А.Дроздов: 2013г. для накопительной части получился расчетно. Дело в том, что законательство о накопительной части трудовой пенсии предусматривает, что накопительная часть формируется для лиц младше 1967 года рождения. Прибавляется 55 лет для женщины и получается 2013г. Для программы добровольного софинансирования пенсии таких ограничений нет. Если вы достигли пенсионного возраста раньше, то вы можете обратиться за перерасчетом, и вам такая пенсия будет назначена.
А.Алексеенко (Пенза): Что будет, если человек подал заявление на софинансирование, а взносы не перечисляет?
А.Дроздов: Дело в том, что Пенсионный фонд ведет учет ваших пенсионных накоплений через лицевые счета и по итогам года обобщает эту информацию и направляет в Министерство финансов данные о реальных платежах. Поэтому если вы подали заявление, но не перечисляли взносы, на вашем лицевом счете эта сумма будет не отражена, и государственного софинансирования вы не получите. Также вы не получите государственного софинансирования, если эта сумма ваших взносов будет ниже 2 тыс. руб.
В.Чепанов (Санкт-Петербург): Уважаемый Антон Викторович, планируется ли дальнейшая модернизация российской пенсионной системы?
А.Дроздов: Такая модернизация планируется, и она будет идти по пути увеличения электронного взаимодействия застрахованными лицами. Что это означает? Это означает, что будут заключены соглашения со всеми ведущими банками о возможности электронного обмена по вопросам выплаты пенсий, информации о состоянии вашего лицевого счета, чтобы не ждать год бумажных извещений от Пенсионного фонда, чтобы сделать более удобным доступ застрахованных лиц к информации об их деньгах. Мне кажется, это одно из главных направлений для совершенствования пенсионной системы.
Н.Савченко (Сочи): Уважаемый Антон Викторович, по Вашему мнению, возможно ли в будущем перечисление пенсии на кредитные карточки или систему электронных кошельков, таких например, как yandex-кошелек и др.?
А.Дроздов: Мы над этим вопросом думаем и считаем, что в течение следующего года мы подойдем к этой проблеме и к этому продукту. Но здесь речь идет о карточках. Такая программа в Пенсионном фонде сейчас рассматривается.
Н.Потоцкая (Кашира): Мы перевели наши пенсионные деньги в НПФ энергетики, т.е. нам и по программе госфинансирования с ним работать? Туда с заявлением обращаться? Получается, они будут и госденьгами управлять?
А.Дроздов: Если вы держите свои накопления в негосударственном пенсионном фонде и в случае подачи заявления по участию в этой программе и не меняете своего решения, то ваши деньги, то есть добровольные взносы и государственное софинансирвание, будут Пенсионным фондом направлены в тот же НПФ. Но вы имеете право в течение года изменить ту компанию или тот фонд, куда вы хотите эти средства направить (в отличие от общего порядка, который предусматривает, что вы можете это сделать раз в год). В этом случае и добровольные взносы, и госсофинансирование, а также те пенсионные накопления, которые были у вас до этого момента, будут полностью переведены туда, куда вы пожелаете.
Н.Горликова (Красноярск): Маме 55 лет будет в декабре, на пенсию можно подавать. Она бухгалтер, еще пару лет хочет поработать. Если она не будет сейчас пенсию оформлять, а наоборот, станет доплачивать в накопительную часть, сможет она уже через 2 года претендовать на повышенную пенсию или надо именно 10 лет платить?
А.Дроздов: Если ваша мама по достижению пенсионного возраста не обратится за установлением ей трудовой пенсии, то она будет получать доплату 48 тыс. на 12 тыс. руб. внесенных. Она может обратиться за назначением ей пенсии с учетом того взноса и того софинансирования, которое она получала, и через 2 года, и через год по ее желанию. Софинансирование, как я уже отметил, исходя из прописанной в законе технологии, осуществляется в течение полугодия, следующего за истекшим годом. Это необходимо учитывать при подаче заявления о назначении или перерасчете соответствующей пенсии.
А.Кузнецов (Самара): Может ли мировой финансовый кризис повлиять на Вашу структуру? Могут уменьшиться размеры пенсий в РФ?
А.Дроздов: На структуру Пенсионного фонда кризис вряд ли повлияет. Что касается размеров пенсий, то ориентиры по пенсиям правительством РФ определены, правительство закладывает соответствующие средства и в бюджет Пенсионного фонда, который принимается на ближайшие три года, и в свои планы. Поэтому те ориентиры по пенсионным обеспечениям, которые объявлены, правительством РФ не меняются с учетом финансового кризиса. Основное здесь в том, чтобы социальная пенсия была не ниже прожиточного минимума пенсионера (как известно, минимум пенсионера рассчитывается по корзине тех товаров и услуг, которые принимаются для пенсионера), а трудовая пенсия принимается в размере не ниже, чем 1,3 к прожиточному минимуму пенсионера с ростом до 1,6 в 2011 г.
В.Воинов (Набережные Челны): Мне 68 лет, я работающий пенсионер. Имею ли я право воспользоваться госсофинансированием на 1,5 или 3 года? Если да, то как это сделать? Может ли это сделать моя жена, неработающая пенсионерка, ей 60 лет?
А.Дроздов: Можете участвовать в программе тот срок, на который вы считаете нужным. При этом вам будет после окончания этого срока произведен соответствующий перерасчет пенсии.
Н.Климова (Москва): Планируется ли в России повышение пенсионного возраста? Если да, то сколько лет он составит для мужчин и женщин?
А.Дроздов: Решение об изменении пенсионного возраста правительством не принято, и в ближайшее время этот вопрос не рассматривается. При этом правительство будет предлагать меры по стимулированию более позднего выхода граждан на пенсию за счет увеличения их накопительной части. В тех инициативах, которые правительством были озвучены, есть механизмы, позволяющие гражданам, которые достигли пенсионного возраста и продолжают работать, формировать свои пенсионные накопления в более высоком размере, чем если бы они получили пенсию. По поводу изменения пенсионного возраста - таких планов пока нет.
С.Иванов (Москва): В законе о госсофинансировании государство не дает четкой формулы - какой именно будет прибавка к пенсии. Не определен так называемый период дожития, а без него все расчеты невозможны. Какой смысл вступать в программу?
А.Дроздов: Действительно, период дожития пока не определен, он определяется постановлением правительства. В настоящий момент в правительстве обсуждается этот вопрос, и мы надеемся, что до конца текущего года правительство с этим вопросом определится.
Заключительное слово А.Дроздова.
Я бы хотел поблагодарить всех читателей РБК и пользователей интернета за вопросы. Пенсионный фонд - это организация, которая реализует пенсионное законодательство. Ваши вопросы, безусловно, помогут нам в том, чтобы мы смогли более эффективно и качественно делать свою работу, а также при необходимости ставить вопросы о совершенствовании пенсионного законодательства, если что-то не совсем четко прописано или не урегулировано. Кроме того, я бы хотел отметить, что такая программа является беспрецедентной, государство доплачивает 100% ваших взносов. Многие работники Пенсионного фонда вступили в эту программу. Мы призываем вас не откладывая в долгий ящик и до конца года принять соответствующее решение.
Программу софинансирования пенсий запустили в Российской Федерации в 2009 году, и поначалу она даже пошла хорошими темпами, однако, когда наступил экономический кризис, программа естественным образом забуксовала. Что ждёт софинансирование пенсии в 2017 году и для кого существует выгода от участия.
О софинансировании пенсий в будущем году
Смыслом данной идеи является взаимовыгодное сотрудничество будущего или действующего пенсионера и государства. Государство помогает человеку сделать выше его достаток на пенсии, стимулируя делать сбережения на старость, не пряча деньги под матрасом, а отдавая их пенсионному фонду. Экономике важно, чтобы денежная масса находилась в обороте, а не лежала без дела. Так что в программе имеются выгоды для всех участников, и она является отлично просчитанной и грамотной мерой.
Разумеется, человеку для того, чтобы отдавать дополнительные деньги для своей будущей пенсии, необходима какая-то мотивация. Мотивация такова — человек делает добровольный взнос на свою пенсию, а государство удваивает этот взнос. Поэтому человек, который будет участвовать в софинансировании пенсии в 2017 году и отдаст за год по этой программе, для примера, десять тысяч руб., то государство добавит такую же сумму, и счёт пополнится в итоге на двадцать тысяч. Разумеется, внести миллион и получить два не получится — государством установлен лимит, и годовой взнос может быть в рамках от двух до двенадцати тыс. руб.. Поэтому даже если вы внесёте пятнадцать тысяч, их, конечно, примут, но государство добавит только максимально возможные двенадцать тысяч.
В принципе, на данный момент наибольший интерес к программе имеется у жителей страны, родившихся до 1967 года, то есть тем, кто не участвует в системе накопления пенсии. Именно для этого поколения до пенсии осталось не так много, или она вовсе на носу, поэтому софинансирование пенсии в 2017 году для них имеет довольно чёткий горизонт для планирования, и шансы на то, что участие в программе окажется выгодным, не такие призрачные, как для более молодых поколений.
Более молодому поколению россиян действительно не очевидно, зачем играть с государством в подобные финансовые игры. Правительство уже несколько лет подряд попросту изымает обязательные накопительные взносы, не давая никаких внятных комментариев относительно того, вернутся ли когда-то эти деньги их законным владельцам и удастся ли их использовать для будущей пенсии. Отдавать деньги добровольным образом на этом фоне — весьма оптимистичный шаг.
Софинансирование для работающих пенсионеров
Кстати, работающие пенсионеры также не лишаются права участия. Тем более, что некоторыми работодателями программа поддерживает и с их стороны, когда компания делает и свой взнос в пенсионный фонд, равный взносу такого работника. Тем самым, взнос окажется выше в три раза. Работающий пенсионер, отдавая за год двенадцать тысяч своих средства, получит те же двенадцать тысяч от госбюджета и такую же сумму — от работодателей, и на счету прибавится тридцать шесть тысяч руб.
Особенное участие для пенсионера, который продолжает работу, даже не нужно — достаточно один раз составить соответствующее заявление, и деньги будут списываться с его зарплаты автоматически.
Если критически рассмотреть программу, то можно прийти к двоякому выводу. Действительно, когда бюджет процветал, это начинание было достаточно здравое, удобное и выгодное будущему пенсионеру, и, конечно, полезное для экономического развития. Денежная масса, откладываемая будущими пенсионерами на старость, не лежала бы без дела, а работала, управляемая пенсионным фондом, внося свой вклад в экономику и её развитие. Но в 2014 году времена поменялись, развитие кризиса приобрело затяжной характер, государство начало лихорадочно искать деньги и начало вмешиваться в работу пенсионной системы, изымая накопительные взносы, чем сразу же были подорваны едва появившиеся зачатки доверия. Возвращение этого доверия и привлечение граждан страны к добровольным взносам на свою пенсию — задача теперь весьма небанальная.
Одной из разновидностей материальной поддержки для жителей РФ является Программа государственного софинансирования пенсии, позволяющая при помощи правительства приумножить денежные средства, отчисляемые в Пенсионный фонд, тем самым обеспечивая себе в будущем больший объем пенсионных выплат. В данной статье мы подробно рассмотрим информацию о сущности Программы, ее сроках, а также условиях участия в ней.
Что являет собой Программа и каков срок ее действия?
30 апреля 2008 года в РФ был принят Федеральный закон «О дополнительных страховых взносах на накопительную пенсию и государственной поддержке формирования пенсионных накоплений» от № 56-ФЗ, в котором изложен порядок государственного софинансирования. Программа, стартовавшая в октябре 2008 года, основной целью имела увеличение размера будущей пенсионной выплаты для гражданина путем удвоения его взносов Правительством РФ. Другими словами, как только от человека на его пенсионный счет поступит определенный объем денежных средств, он должен быть умножен государством в два раза.
Изначально временные рамки для вступления в Программу были установлены с 1 октября 2008 года до 31 декабря 2014 года. При этом новый участник должен был осуществить зачисление первого взноса до 31 января 2015 года с целью ее активации для себя. Срок действия Программы для каждого участника составляет 10 лет с момента первого денежного перечисления в ПФР.
По состоянию на сегодняшний день возможность вступления в Программу продлена, охватив и 2017-2018 годы. Для тех же граждан, которые успели присоединиться к ней ранее, ее действие в текущий период продолжается. Все зачисления будут удвоены правительством, а в 2018 году поступят на персональные пенсионные счета.
Рассмотрим какими особенностями обладает данная программа и на какие категории граждан она не распространяется.
К особенностям Программы софинансирования стоит отнести следующие условия:
- удваиваются только те пенсионные взносы граждан, сумма которых составляет не менее 2 000 и не более 12 000 рублей/год;
- умножаются на четыре зачисления участников Программы, достигших пенсионного возраста, но не обратившихся за получением пенсионной выплаты (продолжающих работать);
- предполагается возможность вкладывания денег, поступающих на персональные накопительные счета, в государственные и частные фонды и компании в рамках нескольких вариантов схем хранения накопительной составляющей пенсии;
- не предусматривается софинансирование для тех, кто уже получает пенсию, судей в отставке, а также тех, кому полагается выплата ежемесячного пожизненного содержания. Но данное ограничение не относится к пенсии военных, пожарных, работников ОВД, ФСКН, УФСИН.
Выплата денежных средств возможна одним из двух способов – путем получения фиксированной суммы после выхода на пенсию ежемесячно до конца жизни или в течение 10 ближайших лет. Все средства в рамках системы софинансирования подлежат налоговым вычетам. Накопления каждого гражданина могут быть унаследованы правопреемником в случае его преждевременной смерти.
Кто может вступить в Программу и каковы условия для этого?
Вступление в Программу имеет добровольный характер и не является обязательным условием. В числе участников могут быть не только государство и сами граждане – будущие пенсионеры, но и работодатели. Объем финансовых ресурсов, которые последние могут перечислять на персональные пенсионные счета своих сотрудников, не имеет ограничений. Государство предоставляет работодателям льготы на средства, выплачиваемые по данной программе.
Доступ к участию в системе софинансирования открыт для всех желающих россиян. Чтобы присоединиться к ней, необходимо обратиться с пакетом документов в территориальное отделение ПФР. В перечень официальных бумаг, требуемых при подаче заявления на участие в Программе государственного софинансирования пенсии, входят:
- заявление;
- паспорт;
- свидетельство о пенсионном страховании.
Предоставить указанные документы можно как лично, так и через своего работодателя, НПФ, УК и другие учреждения, которые сотрудничают с ПФР по двухстороннему соглашению. Оплата первого взноса гражданином производится в почтовом или банковском отделении на основании полученной от сотрудников ПФР квитанции.
Пример расчета взноса. Объем перечисленных работодателем на персональный пенсионный счет сотрудника денежных средств должен быть равнозначным сумме вложения последнего. Если человек перечислил в ПФ 2 000 руб., то общее зачисление на его счет составит 6 000 руб. = 2 000 руб. (личный взнос) + 2 000 руб. (взнос работодателя) + 2 000 руб. (удвоение персонального взноса гражданина правительством).
Достоинства и недостатки Программы
Главное преимущество участия в Программе – это возможность увеличить свою будущую пенсию, не увеличивая при этом объемы регулярных отчислений в ПФР. Если же по достижении пенсионного возраста человек будет чувствовать себя в силах работать дальше, государство гарантирует еще большее приумножение (четырехкратное) дальнейших персональных взносов.
Достоинства Программы государственного софинансирования пенсий:
- небольшая минимальная сумма ежемесячного взноса в ПФ (2 000 рублей);
- добровольное участие;
- возможность установить подходящий лично для каждого график внесения платежей.
Недостатки Программы государственного софинансирования пенсий: Рейтинг: 0/5 (0 голосов)
Загрузка...
